Vos droits au travail
Mrs. Chantal LeBlanc
Mrs. Chantal LeBlanc has a Bachelor’s degree in Applied Social Sciences from Concordia University as well as a Bachelor’s degree in Social Work from McGill University. She received a Master’s degree in Social Work from McGill University in 2009. Mrs. LeBlanc has been a professional social worker for 22 years, including 3 years in a clinical supervisory role. Her clinical practice has encompassed the areas of home care for elderly people as well as adults with physical and intellectual impairments. For the past 6 years, she has practiced in the field of oncology at the McGill University Health Centre, Montreal.
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Ms. Bonnie Tompkins
Ms. Bonnie Tompkins was the sole caregiver to her late partner, who passed away from cancer in May 2014. She recently graduated in public health from Brock University and now works with her local hospice to help increase access to needed assistance for patient and their caregivers. She is especially interested in caregivers, as she suffered caregiver burnout. Her passion is to use her late partner’s and her own experiences to help people in similar situations, hopefully lessening their stress.
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Il peut être utile de connaître vos droits au travail pour mieux défendre vos droits et obligations. Les lois sur les droits de la personne au Canada interdisent la discrimination fondée sur la situation familiale. Les tribunaux ont déterminé que la situation de famille s’étend aux responsabilités familiales d’une personne. Cela signifie que lorsque vous devez vous occuper d’un membre de votre famille, votre employeur a l’obligation légale de vous accommoder en tant qu’employé.
Les proches aidants ont constaté que les modalités de travail flexibles qui leur permettent de prendre soin d’un membre de la famille et de continuer à faire leur travail ont été l’un des aménagements de travail les plus utiles. Sachez que les employeurs peuvent invoquer une contrainte excessive dans certaines circonstances si les aménagements de travail requis coûtent trop cher ou créent des risques pour la santé et la sécurité. Pour plus d’informations, consultez notre article sur les difficultés excessives. Si vous voulez en savoir plus sur la façon dont les droits de la personne s’appliquent aux proches aidants dans votre province, veuillez consulter les ressources juridiques sur les droits dans votre province ou consulter un avocat.